株式会社西川工業所

西川工業所が令和5年2月14日に認定されました。

｢北海道働き方改革推進企業認定制度」とは

道内に事業所を有し、道内において事業活動を行う従業員１人以上を雇用する法人、個人又は団体を対象とし、

｢多様な人材の活躍」「就業環境の改善」「生産性の向上」を３つの柱とする、北海道働き方改革推進方策に掲げた

様々な働き方改革の取り組みを幅広く評価項目とした総合的、包括的な認定制度です。

 
4つの認定グレードがあり、各企業の働き方改革の取り組みのポイントに応じて認定され、有効期間は２年間です。

 
当社は「ブロンズ」に認定されました。